AmChamps, prepoznatljivi program Američke privredne komore, otvorio je svoja vrata za 11. generaciju učesnika. Ove godine, 20 mladih menadžera iz kompanija članica Američke privredne komore, kao i 20 studenata završnih godina studija sarađivaće zajedno tokom trajanja edukativnog programa.
Tina Kostić, koordinatorka AmChamps programa, predstavila je vrednosti koje zastupa edukativni program AmChamps, kao i niz novina koje su unete u odnosu na prethodne generacije, poput veće saradnje sa alumnistima programa i većeg fokusa na mentorski odnos. Učesnicima su se obratile i Milica Đoković i Danijela Maliković iz kompanije BAT, pobednice 10. generacije AmChamps programa.
Uvodno obraćanje, kao i predavanje o liderstvu održao je Stefan Lazarević, predsednik upravnog odbora AmCham-a. Sa učesnicima je govorio o načinu rada i kreiranju brenda Američke privredne komore, kao i o značaju razdvajanja privatne i poslovne sfere života.
Ana Bogićević iz kompanije GiGroup je održala kreativnu radionicu o mentorstvu sa učesnicima programa. Pored uvodne vežbe za upoznavanje, učesnici su bili podeljeni u manje grupe menadžera i studenata. Svaka grupa je putem kolaža, isečaka iz magazina i novina, kreirala svog idealnog mentora ili mentija.
Paralelne sesije za studente i menadžere održali su Ivan Vučićević iz kompanije Adecco i Jelena Kralj, coaching expert. Ivan je sa studentima razgovarao o njihovom prvom zaposlenju, analizirajući tržište rada kroz perspektivu poslodavca. Sa druge strane, Jelena je sa menadžerima održala interaktivnu sesiju o coachingu, sa fokusom na odgovornost u donošenju odluka.
Fotografije sa događaja možete pogledati na sledećem linku.