AMCHAMPS – MLADI LIDERI PROMENA: GENERACIJA 2022/2023

AmChamps 009 će okupiti ukupno 40 odabranih učesnika – 20 studenta i 20 mladih menadžera. Studenti su na III ili IV godini osnovnih studija ili na postdiplomskim studijama državnih fakulteta iz Srbije i ne stariji od 25 godina. Predstavnici AmCham kompanija članica su uspešni mladi menadžeri, između 29 i 37 godina.

 

Na početku programa, na posebnom događaju brzog upoznavanja, učesnici će biti spojeni u parove (jedan student i jedan mladi menadžer), gde mladi menadžeri uzimaju ulogu mentora, a studenti ulogu njihovih mentija. Tokom čitavog trajanja programa njihov zajednički rad se prati i ocenjuje.

 

Program se sastoji  iz tri dela: Učenje & takmičenje (redovni deo, za sve učesnike), Studija slučaja (polufinale, za najbolje rangiranih 10 parova) i Projektni zadatak (finale, za 3 najbolja para).

 

 

Redovni deo čini serija predavanja, radionica, nastavnih i vannastavnih aktivnosti, tokom kojih polaznici stiču nova znanja, usavršavaju poslovne veštine, stimulišu  kreativno  razmišljanje i samopouzdanje, a paralelno kroz rad u parovima ili u manjim grupama, kroz timski rad, razvijaju mentorstvo i liderstvo. Predavanja na različite poslovne i aktuelne teme i radionice za unapređenje poslovnih veština, drže stručnjaci iz sveta biznisa – top menadžeri najuspešnijih kompanija koje posluju u Srbiji, kao i treneri sa dugogodišnjim iskustvom.

 

U toku ovog perioda menadžeri su u obavezi da omoguće studentima, svojim mentijima, praksu kod sebe u kompaniji u trajanju od minimum mesec dana, kako bi se iz prve ruke upoznali sa kompanijom mentora. S druge strane menadžeri dobijaju mogućnost pohađanja coaching sesija sa specijalnim konsultantom.

 

Učesnici prikupljaju bodove za različite aktivnosti, a najboljih 10 parova, koji osvoje najveći broj bodova prelazi u narednu fazu – polufinale. Po završetku redovnog dela programa, pod uslovom da su bili prisutni na minimum 70% predviđenih aktivnosti, učesnici dobijaju sertifikate o uspešnom završetku programa.

 

Predavanja, radionice i druge AmChamps aktivnosti tokom redovnog dela programa, biće organizovane u proseku dva puta mesečno, od 10 do 18h, uživo ili online, u zavisnosti od epidemiološke situacije.

 

 

 

Deset najboljih parova dobija zadatak da spremi studiju slučaja, koju obezbeđuje kompanija Coca-Cola Hellenic i svoj rad predstavi na polufinalnom događaju. 

 

 

Tri para koja najbolje pripreme i predstave studiju slučaja tokom polufinala ulaze u finale. U tom trenutku, menadžeri od generalnih direktora svojih kompanija dobijaju novi projektni zadatak, koji zajedno sa studentima razvijaju pod mentorstvom tri člana Upravnog odbora AmCham-a. Parovi će tokom rada na projektu imati priliku da rade sa sva tri mentora koji će takođe evaluirati njihov rad. Par koji najbolje osmisli, pripremi i predstavi svoj projekat, po oceni mentora, biće proglašen pobednikom programa.

 

Finalisti dobijaju vredne nagrade. Kad je u pitanju pobednički par, menadžer dobija punu stipendiju Univerziteta York, Europe Campus, City College za pohađanje Executive MBA programa, a student punu stipendiju za Master studije.

 

Druga dva menadžera dobijaju polovične stipendije za Executive MBA, a druga dva studenta polovične stipendije za Master. 

 

Takođe, posebnu nagradu dobija par koji najbolje pripremi projektni zadatak koji odredi PwC – PwC Mini MBA za menadžera i dve PwC radionice – obuke za studenta.

 

U okviru redovnog dela programa, učesnici će prikupljati bodove za: dolaznost na AmCham aktivnosti, zadatke u okviru pojedinih predavanja i radionica, mentorski rad i poseban zadatak na kome će polaznici raditi u grupama – organizaciju događaja. 

 

Za sve dodatne informacije u vezi sa programom možete kontaktirati Tinu Kostić putem mail-a amchamps@amcham.rs ili telefona 011 30 88 132, 060 04 94 679.